В минувший вторник глава администрации округа Александр Анохин и его заместители встретились с журналистами районной газеты и радио. Более чем полуторачасовой разговор затронул самые злободневные вопросы территории.

– Прошло чуть более 50 дней с вашего назначения, – обратился к главе редактор радио "Уездный город" Андрей Коростелёв, – это мало, чтобы что-то кардинально изменить, но достаточно, чтобы определить стратегию и тактику своей деятельности.

– Стратегия останется прежней – улучшение благосостояния жителей нашего округа, – заметил Александр Анохин. – Мы должны создать такие условия, чтобы заводоуковцам, и молодёжи в том числе, хотелось здесь жить и работать, сделать нашу территорию привлекательной и для инвесторов. А тактика проста – достучаться до людей, ради которых мы хотим всё это сделать, услышать, что им сегодня мешает, и вместе с ними решать эти проблемы. Как этого достичь? Надо встречаться с населением, объяснять свои действия и слышать друг друга.

– Были ли кадровые перестановки, – поинтересовался журналист, – стоит ли ждать их в новом году? – Ротация кадров неизбежна, – пояснил Александр Анохин. – Чтобы сохранялась последовательность и преемственность действий, на смену пожилым должна приходить молодёжь. Сегодня мои заместители, как главные помощники, меня вполне устраивают.

Отметив, что на встречах не раз приходилось слышать жалобы в адрес некоторых специалистов, глава пообещал изучить объективность претензий и в будущем не исключил возможность кадровых перестановок. Разговор коснулся и положения дел в сельскохозяйственной отрасли, приоритетов её развития и закрепления кадров на селе. Александр Анохин заметил, что заводоуковские сельхозпредприятия должны сами определить, чем им экономически выгоднее заниматься.

С учётом того, что в нынешнем году в округе в пять раз увеличилось производство картофеля, собран отличный урожай овощей и сельхозпроизводители не намерены останавливаться на достигнутом, стоит подумать, как лучше распорядиться собранным урожаем. Что целесообразнее: строить овощехранилища или учиться перерабатывать ту же капусту? И коли уж в перспективе просматривается увеличение мощностей завода по переработке масличных культур, может быть, попробовать вырастить сою в местных условиях, а не завозить её с Дальнего Востока.

– А мы со специалистами, – продолжил глава свои размышления вслух, – должны помочь руководителям в плане научного сопровождения и маркетинга.

Александр Анохин отметил, что закрепление молодых кадров на селе – очень большая проблема. Чтобы привлечь туда молодёжь, необходимы развитая инфраструктура и уже готовое жильё. Глава согласился, что квартирный вопрос – один из самых злободневных для округа, а строительство социального жилья идёт пока не теми темпами, которые позволили бы снять напряжённость. По его мнению, по мере обеспечения квартирами детей-сирот, переселенцев из ветхого жилья и других льготников начнёт двигаться и очередь на социальное жильё. Подробнее об итогах встречи с главой журналисты расскажут в следующих номерах газеты.

Лилия НАЗАРЕНКО

Фото Ольги Мясниковой